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Empleo - Carboneras - 06/10/2021

Amérigo Fernández: “El cierre de la central tiene que acompasarse con formación y alternativas de empleo”

El alcalde de Carboneras adelanta un próximo acuerdo con Endesa y la Junta de Andalucía para recualificar al personal afectado

Almeria 24h
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Amérigo Fernández: “El cierre de la central tiene que acompasarse con formación y alternativas de empleo”


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El alcalde de Carboneras, José Luis Amérigo Fernández, ha señalado que el cierre autorizado de los dos grupos de la central térmica del municipio, condicionado para uno de ellos, por parte del Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico “tiene que llegar acompasado en el tiempo de la formación necesaria de los trabajadores afectados y de otros proyectos que se conviertan en alternativa de empleo”.

Dentro de esa prioridad municipal, ha avanzado “que se está trabajando para cerrar próximamente un acuerdo con la Junta de Andalucía y Endesa para la recualificación del personal afectado por el cierre en materia de energías renovables o de cara a que también pueda asumir las labores de desmantelamiento de las instalaciones llegado ese momento”. Una iniciativa a la que se suma “la captación de proyectos que, dentro de la elaboración de un Plan Director de Desarrollo de Carboneras y en el marco del futuro Convenio de Transición Justa de Carboneras, se conviertan en una oportunidad para la generación de empleo sostenibles en el tiempo, diversificando nuestra actividad económica, y respetuosos tanto con la salud de los carboneros como con nuestro entorno”.

“Resulta indispensable que todas las acciones vinculadas al cese definitivo de actividad en la central térmica estén acompasadas en el tiempo para garantizar el éxito del proceso de Transición Energética Justa y Hacia el Empleo en nuestro municipio”, ha remarcado. En ese sentido, se ha referido a la publicación en el Boletín Oficial del Estado de la autorización por parte del Gobierno de España del cierre de los grupos de la Central Térmica Litoral, y que establece un condicionado para uno de ellos, como “un paso relevante” en el que “ya se establecen de manera concreta plazos a los que deben estar supeditados los diferentes retos en cuanto a formación para los empleados afectados o la puesta en marcha de proyectos alternativos”.

José Luis Amérigo Fernández, que ha explicado que desde el Instituto para la Transición Justa se ha comunicado la resolución publicada al Ayuntamiento “dentro de la colaboración permanente entre ambas administraciones”, también ha puesto el foco “en la necesidad de que se agilice al máximo por parte de los implicados el cumplimiento de las obligaciones que se señalan como condicionantes para el cierre de uno de los dos grupos de la central”.

En concreto, mientras que uno de los grupos cuenta con permiso para cierre en un periodo de 12 meses, el segundo de ellos podrá hacerlo en igual plazo de tiempo, de cara a garantizar la seguridad en el suministro eléctrico, una vez que se cuente con la puesta en servicio de la línea Caparacena-Baza-La Ribina 400 kV o la repotenciación de la L-220 Gabias-Órgiva. En su defecto, el cierre también se daría si se contara con medidas topológicas en la red de distribución, indicadas por Red Eléctrica Española, complementándolas con la instalación de la batería de 20MW de Litoral en Berja 66kV.

Cabe destacar que a las continuas gestiones municipales encaminadas a la captación de proyectos empresariales de interés en la localidad, que se traducen en 49 proyectos presentados en el proceso participativo abierto para el futuro Convenio de Transición Justa, se suman tres iniciativas municipales que ya cuentan con más de un millón de euros aprobados por el Gobierno de España para su puesta en marcha. Se trata de una residencia para la atención de personas mayores o con dependencia, la creación de un espacio de coworking y de la recuperación de suelos degradados.





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